Una ditta che si occupa di materiali edili è stata oggetto di sequestro da parte dei carabinieri per il tombamento illecito di rifiuti speciali. I militari del Nucleo Carabinieri Forestale di Marcianise, insieme ai Carabinieri del Nucleo Ispettorato Lavoro di Caserta e della locale Stazione Territoriale CC, insieme al personale dell’Ispettorato Territoriale del Lavoro di Caserta, si sono recati nel comune di Trentola Ducenta, presso la sede operativa di un’impresa che si occupa del commercio all’ingrosso di materiali edili.

Durante l’ispezione all’interno del piazzale aziendale, è emerso uno scavo di dimensioni considerevoli, all’interno del quale sono stati rinvenuti diversi tipi di rifiuti di materiali edili. Inoltre, lungo le pareti dello scavo sono stati trovati strati di rifiuti inerti, probabilmente provenienti da precedenti sversamenti.

Accanto allo scavo, è stato scoperto un deposito incontrollato di rifiuti non pericolosi, contenuti in sacchi di plastica trasparente. Questi rifiuti non erano prodotti in loco e non erano stati correttamente identificati. A seguito di queste scoperte, i due legali rappresentanti dell’impresa sono stati deferiti per reato di illecita gestione di rifiuti inerti edili e per la realizzazione di un deposito incontrollato di rifiuti speciali.

Inoltre, il personale dell’Ispettorato Territoriale del Lavoro di Caserta ha contestato l’omesso invio dei lavoratori a visita medica preventiva e l’omessa formazione dei lavoratori in materia di salute e sicurezza sul lavoro. I militari del Nucleo Carabinieri Ispettorato del Lavoro di Caserta hanno emesso una sanzione amministrativa per l’impiego di un lavoratore non regolarmente assunto e hanno sospeso l’attività imprenditoriale dell’impresa.

Il sequestro dell’area e dei rifiuti, insieme alle azioni penali e amministrative intraprese, dimostrano l’impegno delle forze dell’ordine nel contrastare il fenomeno dell’illecita gestione dei rifiuti e nell’assicurare il rispetto delle normative in materia ambientale e della sicurezza sul lavoro.

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